Für Geschäftsführer einer Gebäudereinigung
Planbares Wachstum für
Gebäudereinigungsbetriebe, die mehr
Aufträge wollen – ohne die Kontrolle zu verlieren.
Systeme für Aufträge, Mitarbeiter und Struktur – damit
deine Firma wächst, ohne dass alles an dir hängen bleibt.
Mehr Anfragen von lukrativen Aufträgen
erhalten & ohne Preisdruck abschließen.
Verantwortungsvolle und kompetente
Mitarbeiter anziehen, als auch binden.
Interne Abläufe klar strukturieren, gut
delegieren und mit KI automatisieren.
Erstgespräch buchen
Für bestehende Geschäftsführer einer Gebäudereinigung
Planbares Wachstum für Gebäudereinigungsbetriebe,
die mehr Aufträge wollen – ohne die Kontrolle zu verlieren.
Systeme für Aufträge, Mitarbeiter und Struktur – damit deine Firma wächst, ohne dass alles an dir hängen bleibt.
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Verantwortungsvolle und kompetente Mitarbeiter anziehen, als auch binden.
Interne Abläufe klar strukturieren, gut delegieren und mit KI automatisieren.
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Kommt dir das bekannt vor?
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Typische Wachstumsbremsen in Gebäudereinigungsunternehmen.
Typische Wachstumsbremsen
in Gebäudereinigungsunternehmen.
Du willst mehr wachsen – aber…
• Du bist abhängig von Empfehlungen
• Wachstum fühlt sich zufällig an
• Du schöpfst das Potenzial nicht aus
• Gute Anfragen kommen unregelmäßig
• Du probierst viel – nichts klappt richtig
Du wächst zwar schon – aber…
• Sehr vieles läuft weiterhin nur über dich
• Größere Aufträge fühlen sich riskant an
• Gutes Personal wird schwer gewonnen
• Entscheidungen kosten Zeit und Nerven
• Fehler wirken sich sofort teuer aus
Du willst mehr wachsen – aber…
• Du bist abhängig von Empfehlungen
• Wachstum fühlt sich zufällig an
• Du schöpfst das Potenzial nicht aus
• Gute Anfragen kommen unregelmäßig
• Du probierst viel – nichts klappt richtig
Du wächst zwar schon – aber…
• Sehr vieles läuft weiterhin nur über dich
• Größere Aufträge fühlen sich riskant an
• Gutes Personal wird schwer gewonnen
• Entscheidungen kosten Zeit und Nerven
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Du willst mehr wachsen – aber…
• Du bist abhängig von Empfehlungen
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• Du schöpfst das Potenzial nicht aus
• Gute Anfragen kommen unregelmäßig
• Du probierst viel – nichts klappt richtig
Du wächst zwar schon – aber…
• Sehr vieles läuft weiterhin nur über dich
• Größere Aufträge fühlen sich riskant an
• Gutes Personal wird schwer gewonnen
• Entscheidungen kosten Zeit und Nerven
• Fehler wirken sich sofort teuer aus
Beide Situationen haben die gleiche Ursache:
Wachstum ohne saubere Systeme für Nachfrage, Personal und Struktur.
Genau hier setzen wir an – mit einem klaren, unternehmerischen Plan.
Diesen erhältst du in einem kostenlosen Erstgespräch von uns.
Beide Situationen haben die gleiche Ursache:
Wachstum ohne saubere Systeme für Nachfrage, Personal
und Struktur. Genau hier setzen wir an – mit einem klaren,
unternehmerischen Plan. Diesen erhältst du in einem
kostenlosen Erstgespräch von uns.
Das Problem ist nicht dein Einsatz…
Das Problem ist nicht dein Einsatz…
Die meisten Gebäudereinigungsunternehmen
arbeiten hart und liefern ihren Kunden gute Qualität.
Die meisten Gebäudereinigungsunternehmen
arbeiten hart und liefern ihren Kunden gute Qualität.
Die meisten Gebäudereinigungsunternehmen arbeiten hart und liefern ihren Kunden gute Qualität.
Was fehlt, ist kein Fleiß.
Was fehlt, sind Systeme, die Wachstum
beherrschbar machen – ohne dass Qualität leidet
oder alles am Unternehmer hängen bleibt.
Mit mehr Aufträgen steigen die Anforderungen:
Mehr Personal, mehr Koordination,
mehr Verantwortung.
Gleichzeitig wird es immer schwieriger, zuverlässige Mitarbeiter zu finden und langfristig zu halten.
Dazu kommt steigender Preisdruck:
Wer keine Abläufe hat oder nicht sauber kalkuliert,
hat wenig Gewinn – trotz wachsendem Umsatz.
Das Ergebnis:
Wachstum fühlt sich unsicher an. Größere Aufträge
werden zur Belastung, weil Qualität, Kontrolle
und Alltag auf dem Spiel stehen.
Erfahrung aus der Praxis –
nicht aus der Theorie.
Bereits seit 2004 ist der Gebäudereinigermeister Umut Yalcin als Unternehmer in der Gebäudereinigung aktiv.
Er baute ein deutschlandweites Franchise-System mit der Richtig Sauber Service-Partner GmbH auf und erschuf damit ein Millionen-Unternehmen in der Branche.
Heute läuft die Gebäudereinigung mit der eigenständigen Geschäftsführerin Ilknur Serbest, klaren Strukturen und TÜV-zertifizierten Prozessen –ohne Abhängigkeit vom Inhaber.
Im Büro arbeiten über 20 Mitarbeiter, deutschlandweit sind hunderte Reinigungskräfte täglich im Einsatz – koordiniert über feste Abläufe und einem Team aus Führungskräften.
Nicht durch Glück – sondern durch präzise Systeme,
die im Alltag wirklich funktionieren.
Umut Yalcin
Unternehmer, Investor und Mentor
Erfahrung aus der Praxis –
nicht aus der Theorie.
Umut Yalcin
Unternehmer, Investor & Mentor
Bereits seit 2004 ist der Gebäudereinigermeister Umut Yalcin als Unternehmer in der Gebäudereinigung aktiv.
Er baute ein deutschlandweites Franchise-System mit der Richtig Sauber Service-Partner GmbH auf und erschuf damit ein Millionen-Unternehmen in der Branche.
Heute läuft die Gebäudereinigung mit der eigenständigen Geschäftsführerin Ilknur Serbest, klaren Strukturen und TÜV-zertifizierten Prozessen –ohne Abhängigkeit vom Inhaber.
Im Büro arbeiten über 20 Mitarbeiter, deutschlandweit sind hunderte Reinigungskräfte täglich im Einsatz – koordiniert über feste Abläufe und einem Team aus Führungskräften.
Nicht durch Glück – sondern durch präzise Systeme,
die im Alltag wirklich funktionieren.
Du willst wachsen –
nicht herumprobieren.
Atilla Eskicioglu baut Unternehmen, die stabil, skalierbar und kontrollierbar wachsen, wie bei der effizientesten Gebäudereiniger-Software Mendato.
In über 10 Jahren Unternehmertum kreierte er äußerst profitable Marketingkampagnen und diverse Systeme.
Du hast Umsatz aufgebaut. Jetzt geht es um Struktur.
Wenn Wachstum sich unsicher anfühlt, fehlt kein Einsatz – sondern ein klarer Wachstumsrahmen.
Fleiß bringt Aufträge. Struktur bringt Kontrolle.
Wachstum ohne Struktur frisst dich auf.
Struktur gibt dir die Freiheit, die du brauchst.
Atilla Eskicioglu
Gründer Mendato GmbH
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Atilla Eskicioglu
Multi-Unternehmer
Du willst wachsen –
nicht herumprobieren.
Atilla Eskicioglu baut Unternehmen, die stabil, skalierbar und kontrollierbar wachsen, wie bei der effizientesten Gebäudereiniger-Software Mendato.
In über 10 Jahren Unternehmertum kreierte er äußerst profitable Marketingkampagnen und diverse Systeme.
Du hast Umsatz aufgebaut. Jetzt geht es um Struktur.
Wenn Wachstum sich unsicher anfühlt, fehlt kein Einsatz – sondern ein klarer Wachstumsrahmen.
Fleiß bringt Aufträge. Struktur bringt Kontrolle.
Wachstum ohne Struktur frisst dich auf.
Struktur gibt dir die Freiheit, die du brauchst.
Die 3 Säulen für maximale
Kontrolle im Betrieb
Du brauchst für alle diese Bereiche ein klares System,
auf das du dich verlassen kannst, keine Zufälle.
2. Personal & Führung
Mitarbeiter, die Wachstum mittragen
• klare Rollen statt ständiger Rückfragen
• Verantwortung statt Dauer-Kontrolle
• Personal, das bleibt und mitwächst
Fokus: Entlastung & Stabilität
1. Nachfrage & Aufträge
Planbar neue Kunden gewinnen ohne…
• …von Empfehlungen abhängig zu sein
• … im unprofitablen Preiskampf zu landen
• … jeden Auftrag annehmen zu müssen
Fokus: Wachstum mit Auswahl
3. Struktur & Prozesse
Kontrolle beim Wachstum behalten
• saubere Abläufe statt Improvisieren
• Qualität sichern, auch bei mehr Volumen
• Entscheidungen treffen – ohne Chaos
Fokus: Sicherheit & Kontrolle
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Die 3 Säulen für maximale Kontrolle im Betrieb
Du brauchst für alle diese Bereiche ein klares System, auf das du dich verlassen kannst, keine Zufälle.
1. Nachfrage & Aufträge
Planbar neue Kunden gewinnen ohne…
• …von Empfehlungen abhängig zu sein
• … im unprofitablen Preiskampf zu landen
• … jeden Auftrag annehmen zu müssen
Fokus: Wachstum mit Auswahl
2. Personal & Führung
Mitarbeiter, die Wachstum mittragen
• klare Rollen statt ständiger Rückfragen
• Verantwortung statt Dauer-Kontrolle
• Personal, das bleibt und mitwächst
Fokus: Entlastung & Stabilität
3. Struktur & Prozesse
Kontrolle beim Wachstum behalten
• saubere Abläufe statt Improvisieren
• Qualität sichern, auch bei mehr Volumen
• Entscheidungen treffen – ohne Chaos
Fokus: Sicherheit & Kontrolle
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Wachstum ist kein Zufall.
Wer sein Unternehmen ernsthaft
weiterentwickeln will, denkt nicht in Hoffnung –
sondern in klaren Entscheidungen.
Für manche beginnt Wachstum bei
20.000 € Monatsumsatz.
Für andere geht es Richtung 50.000 €, 80.000 € oder deutlich darüber.
Der Unterschied ist nicht der Markt.
Der Unterschied ist, ob Wachstum geführt wird – oder einfach passiert.
Planbar. Kontrolliert. Unternehmerisch.
Erstgespräch buchen und klären,
wie dein Wachstum kontrollierbar wird.
Wachstum ist kein Zufall.
Wer sein Unternehmen ernsthaft weiterentwickeln will,
denkt nicht in Hoffnung – sondern in klaren Entscheidungen.
Für manche beginnt Wachstum bei
20.000 € Monatsumsatz.
Für andere geht es Richtung 50.000 €, 80.000 € oder deutlich darüber.
Der Unterschied ist nicht der Markt.
Der Unterschied ist, ob Wachstum geführt wird – oder einfach passiert.
Planbar. Kontrolliert. Unternehmerisch.
Erstgespräch buchen und klären,
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Wer sein Unternehmen ernsthaft
weiterentwickeln will, denkt nicht in Hoffnung –
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Für manche beginnt Wachstum bei
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Für andere geht es Richtung 50.000 €, 80.000 € oder deutlich darüber.
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Planbar. Kontrolliert. Unternehmerisch.
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Für andere geht es Richtung 50.000 €, 80.000 € oder deutlich darüber.
Der Unterschied ist nicht der Markt.
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Planbar. Kontrolliert. Unternehmerisch.
Erstgespräch buchen und klären,
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Warum viele Gebäudereiniger trotz
Beratern und Agenturen an der
selben Stelle bleiben
Nicht, weil Unternehmer nicht wollen – sondern weil
sie in einseitige Konzepte gedrückt werden, die im Reinigungsalltag nicht funktionieren.
• Ganzheitlicher Blick auf Nachfrage,
Personal, Prozesse und Zahlen
• Gebäudereinigung als klare
Kernbranche – kein Branchenmix
• Systeme, angepasst an Auftragsstruktur, Teamgröße und Qualitätsanspruch
• Umsetzung bis es funktioniert
– nicht nur bis zur Präsentation
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe
mit klarer Erfolgsverantwortung
Das EMR-System
• Ganzheitlicher Blick auf Nachfrage,
Personal, Prozesse und Zahlen
• Gebäudereinigung als klare
Kernbranche – kein Branchenmix
• Systeme, angepasst an Auftragsstruktur, Teamgröße und Qualitätsanspruch
• Umsetzung bis es funktioniert
– nicht nur bis zur Präsentation
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe
mit klarer Erfolgsverantwortung
Das EMR-System
Klassische Lösungen
• Fokus nur auf einzelne Hebel
(z. B. Marketing oder Personal)
• Kaum Verständnis für die operative
Realität von Reinigungsunternehmen
• Standardlösungen ohne Anpassung
an Größe, Mitarbeiterstruktur & Region
• Sprechen nur Empfehlungen aus
statt Verantwortung zu übernehmen
• Du bist einer von vielen Kunden –
keine exklusive Priorität
Klassische Lösungen
• Fokus nur auf einzelne Hebel
(z. B. Marketing oder Personal)
• Kaum Verständnis für die operative
Realität von Reinigungsunternehmen
• Standardlösungen ohne Anpassung
an Größe, Mitarbeiterstruktur & Region
• Sprechen nur Empfehlungen aus
statt Verantwortung zu übernehmen
• Du bist einer von vielen Kunden –
keine exklusive Priorität
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Warum viele Gebäudereiniger trotz Beratern
und Agenturen an der selben Stelle bleiben
Nicht, weil Unternehmer nicht wollen – sondern weil sie in einseitige
Konzepte gedrückt werden, die im Reinigungsalltag nicht funktionieren.
Klassische Lösungen
• Fokus nur auf einzelne Hebel
(z. B. Marketing oder Personal)
• Kaum Verständnis für die operative
Realität von Reinigungsunternehmen
• Standardlösungen ohne Anpassung
an Größe, Mitarbeiterstruktur & Region
• Sprechen nur Empfehlungen aus
statt Verantwortung zu übernehmen
• Du bist einer von vielen Kunden –
keine exklusive Priorität
Das EMR-System
• Ganzheitlicher Blick auf Nachfrage,
Personal, Prozesse und Zahlen
• Gebäudereinigung als klare
Kernbranche – kein Branchenmix
• Systeme, angepasst an Auftragsstruktur,
Teamgröße und Qualitätsanspruch
• Umsetzung bis es im Alltag funktioniert
– nicht nur bis zur Präsentation
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe
mit klarer Erfolgsverantwortung
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Warum Wachstum mit EMR auch wirklich passiert
Nicht durch Einzelmaßnahmen – sondern durch ein funktionierendes System.
Umsetzung statt Theorie
Wir liefern keine Konzepte. Wir begleiten die Umsetzung im Alltag – bis Systeme und Strategien wirklich funktionieren.
Fokus Gebäudereinigung
Du brauchst keine Inhalte auf deine Branche anpassen. Alles ist bereits für die Gebäudereinigung perfektioniert.
Team aus Experten
Für Marketing, Vertrieb, Prozesse und auch Zahlen stehen dir spezialisierte Experten jederzeit persönlich zur Seite.
Fertige Systeme
Erprobte Tools, Checklisten, klare Abläufe und optimierte Skripte – damit Umsetzung nicht an dir hängen bleibt.
Externer CEO
Ein externer Geschäftsführer an deiner Seite, der unternehmerisch mitdenkt und Verantwortung für Fortschritt übernimmt.
Genau so entsteht kontrolliertes Wachstum.
Jetzt Erstgespräch buchen
Unverbindlich. Klar. Unternehmerisch.
Warum Wachstum mit EMR
auch wirklich passiert
Nicht durch Einzelmaßnahmen –
sondern durch ein funktionierendes System.
Umsetzung statt Theorie
Wir liefern keine Konzepte. Wir begleiten die Umsetzung im Alltag – bis Systeme und Strategien wirklich funktionieren.
Fokus Gebäudereinigung
Du brauchst keine Inhalte auf deine Branche anpassen. Alles ist bereits für die Gebäudereinigung perfektioniert.
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Über 1.000 Gebäudereiniger begleitet
Vom wachsenden Betrieb bis zum
strukturierten Unternehmen – immer mit dem Ziel:
kontrolliert wachsen statt improvisieren.
Blitzblank | Dortmund
„Wir hatten keine Kundenanfragen. Heute wissen wir, wo neue Kunden herkommen und gewinnen diese.“
Ziel: Planbarkeit & Neukunden
Umsatz: 500.000 € / Jahr
Mitarbeiter: 15+
ZÖLLA GmbH | Düsseldorf
„Wachstum lief – aber alles hing an mir. Heute läuft der Betrieb auch ohne mein tägliches Eingreifen.“
Ziel: Entlastung & Sicherheit
Umsatz: 2.000.000 € / Jahr
Mitarbeiter: 50+
Davide Triscari | Ingolstadt
„Größere Aufträge fühlten sich früher riskant an. Heute können wir schnell auf top Personal zugreifen.“
Ziel: Dominanz & Skalierung
Umsatz: 10.000.000 € / Jahr
Mitarbeiter: 130+
Über 1.000 Gebäudereiniger begleitet
Vom wachsenden Betrieb bis zum strukturierten Unternehmen –
immer mit dem Ziel: kontrolliert wachsen statt improvisieren.
Blitzblank | Dortmund
„Wir hatten keine Kundenanfragen. Heute wissen wir, wo neue Kunden herkommen und gewinnen diese.“
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Davide Triscari | Ingolstadt
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Wachstum.
Praxisnah.
Skalierung.
Wachstum.
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EMR ist
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Weitere Firmen – die mit uns zusammenarbeiten:
Weitere Firmen –
die mit uns zusammenarbeiten:
und noch viele mehr
Bewertungen von echten
Gebäudereinigungsunternehmen:
Bewertungen von echten Gebäudereinigungsunternehmen:
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Dein externes Wachstumsteam
Nicht als Berater. Sondern als Teil deines Unternehmens.
In unserem Standort in Hamburg, direkt am Jungfernstieg, arbeitet ein festes Team aus spezialisierten Experten:
Für Nachfrage, Personal,
Prozesse und Führung.
Kein Projektdenken.
Keine Theorie.
Keine Generalisten.
Wir übernehmen Verantwortung –
bis Systeme im Alltag funktionieren.
Mit unserem Team sprechen
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Mit unserem Team sprechen
Du musst das nicht alles selbst können –
aber dein Unternehmen braucht es.
Alle Bausteine, die zusammenarbeiten müssen – damit Wachstum nicht vom Zufall abhängt.
Online-
Sichtbarkeit
Social-Media-
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Printwerbung
Google
My Business
Aufbau und
Entwicklung von
Vertriebsteams
Google Ads
Onboarding-
Systeme
Meta
Software
Kalkulation
Positionierung
Finanzen
Verträge
Vertriebler
Bewerber
Aus-
schreibung
SEO
KI
Mindset
SEA
Interne
Akademie
Branding
Infrastruktur
Führung
Akquise
Website
Online-
Marketing
CRM-
System
Tracking-
Systeme
Conversion
Optimierung
Firmenkultur
Karriereseite
Alle Bausteine, die zusammenarbeiten müssen – damit Wachstum nicht vom Zufall abhängt.
Du musst das nicht alles selbst können – aber dein Unternehmen braucht es.
Online-
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CRM-
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Tracking-
Systeme
Firmenkultur
Conversion
Optimierung
So läuft die Zusammenarbeit ab
Das Gespräch ist kostenlos –
das, was du daraus machst, nicht.
Erstgespräch
Zuerst werden wir deine Situation analysieren und einen individuellen Fahrplan mit klaren Schritten entwickeln.
Klarer Plan
Wir geben dir Klarheit für deine Region, was das Wachstum blockiert und wie dein nächster sinnvoller Schritt sein sollte.
Umsetzung
Konkrete Systeme für Neukunden, Personal und Abläufe – gemeinsam gehen wir das an und setzen alles auf.
So läuft die Zusammenarbeit ab
Das Gespräch ist kostenlos – das, was du daraus machst, nicht.
Erstgespräch
Zuerst werden wir deine Situation analysieren und einen individuellen
Fahrplan mit klaren Schritten entwickeln.
Klarer Plan
Wir geben dir Klarheit für deine Region, was das Wachstum blockiert und wie genau dein nächster sinnvoller Schritt sein sollte.
Umsetzung
Konkrete Systeme für Neukunden, Personal und Abläufe – gemeinsam gehen wir das an und setzen alles erfolgreich auf.
Häufig gestellte Fragen
Ist das ein Verkaufsgespräch?
Nein. Es geht um Klarheit, nicht um Druck. Wir prüfen gemeinsam, ob und wie eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
Ab wann macht EMR sinn?
Ab ca. 10.000 € Monatsumsatz, wenn du planbar wachsen willst – nicht nur kurzfristig mehr Arbeit.
Was, wenn ich „nur“ mehr Aufträge will?
Dann ist genau hier der richtige Startpunkt: Mehr Aufträge, aber mit System statt Zufall.
Für wen ist EMR nicht geeignet?
Für Unternehmer, die keine nachhaltigen Veränderungen wollen und nur schnelles Geld suchen. Für Menschen, die glauben, alles besser zu wissen, oder eine Gebäudereinigung nur nebenbei führen wollen.
Wie zeitintensiv ist das?
Am Anfang etwas mehr (min. 2 Stunden die Woche) – danach deutlich weniger, weil die Systeme greifen.
Was, wenn ich "nur" mehr Personal will?
Das ist kein Problem. Im Gegenteil, wir werden dir dabei helfen, genau die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen, die du aktuell benötigst. Seien es zuverlässige Reinigungskräfte, flexible Objektleiter oder Verstärkung im Büro.
Häufig gestellte Fragen
Ist das ein Verkaufsgespräch?
Nein. Es geht um Klarheit, nicht um Druck. Wir prüfen gemeinsam, ob und wie eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.
Ab wann macht EMR sinn?
Ab ca. 10.000 € Monatsumsatz, wenn du planbar wachsen willst – nicht nur kurzfristig mehr Arbeit.
Wenn ich nur mehr Aufträge will?
Dann ist genau hier der richtige Startpunkt: Mehr Aufträge, aber
mit System statt Zufall.
Wenn ich nur mehr Personal will?
Das ist kein Problem. Wir werden dir dabei helfen, genau die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen, die du aktuell benötigst. Seien es zuverlässige Reinigungskräfte, flexible Objektleiter oder Verstärkung im Büro.
Wie zeitintensiv ist das?
Am Anfang etwas mehr (min. 2 Stunden die Woche) –
danach deutlich
weniger, weil die Systeme greifen.
Für wen ist EMR nicht geeignet?
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Ab wann macht EMR sinn?
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Wenn ich nur mehr Aufträge will?
Dann ist genau hier der richtige Startpunkt: Mehr Aufträge, aber
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Wenn ich nur mehr Personal will?
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Wie zeitintensiv ist das?
Am Anfang etwas mehr (min. 2 Stunden die Woche) –
danach deutlich
weniger, weil die Systeme greifen.
Für wen ist EMR nicht geeignet?
Für Unternehmer, die keine nachhaltigen Veränderungen wollen und nur schnelles Geld suchen. Für Menschen, die glauben, alles besser zu wissen, oder eine Gebäudereinigung nur nebenbei führen wollen.
Finde im Erstgespräch heraus, wie du dein Wachstum planbar und kontrolliert aufbaust.
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info@emr-
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